株式会社エスエスケイ
スポーツブランドのマーケティング
業界:
スポーツ総合商社
スポーツで人を元気に。スポーツを通じ、健康で豊かな生活をサポートします。
スポーツは、する人や見る人、支援する人など、スポーツに関わるすべての人を勇気づけ、前に進ませる力があります。
エスエスケイは、「スポーツを通じ、健康で豊かな生活をサポートします」という事業ミッションのもと、1946年の創業以来、より多くの人々がスポーツに触れ、スポーツの持つ素晴らしさやチャレンジすることの大切さを広めてきました。
エスエスケイはこれからも、「モノからコトへ」をキーワードに、必要な商品、サービス、環境を提案し続けることで、スポーツで人を、そして社会を元気にすることにチャレンジしていきます。
募集要項
仕事内容:
■スポーツブランドのマーケティング
自社ブランド(SSK・hummel)のマーケティング業務をお任せします。
ブランドの価値向上やブランド認知拡大に関わる重要な役割且つやりがいのあるお仕事です。
【主な業務】
・販売促進戦略の策定
・広告・宣伝の企画制作
・イベントの企画運営
・プロモーションの企画、制作ディレクション
・ブランド認知拡大の為の企画立案および企業選定など
・カタログ作成業務
・商品パッケージ、POP作成
・POPや展示会時などの装飾物作成の際のモデルキャスティング
・プロ選手を含めたユーザーへの取材及び発信
・社内各部署(営業、商品開発、販促)との連携
【部内メンバー】
計4名:男性3名 女性1名
雇用形態:
正社員(試用期間3ヶ月)
※試用期間中の条件変更なし
給与:
年収:450万円~800万円
※経験・能力・前職を考慮のうえ決定
【年収例】
年収:400~550万/主任
年収:500~650万/係長
年収:600~800万/主事補
※昇進や賞与、各種手当により異なる
昇給・賞与:
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)※業績による
勤務地:
■エスエスケイ大阪本社
大阪市 中央区 上本町西 1-2-19
【アクセス】
谷町線 または 長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅 徒歩1分
勤務時間:
9:00~17:30
(昼休憩:12:00~13:00の1時間)
休日休暇:
【年間休日113日】
日曜、祝祭日(土曜日は月平均3回休み)
年末年始
夏季連続休暇
有給休暇
※初年度10日(入社3ヶ月経過後、 2年目以降は法定通り)
失効年休積立保存制度有り(最高50日)
慶弔などによる特別休暇有り
育児休業・介護休業制度による休暇有り
待遇・福利厚生:
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
財形貯蓄制度
融資制度
永年勤続表彰
各種生命保険、損害保険の団体扱い
退職金制度(確定給付、確定拠出)
応募資格:
【必須要件】
・自社ブランドや自社サービスのマーケティング業務経験
・illustratorやPhotoshopを用いて販売促進をした経験
・PCスキル(Word・Excel・PowerPoint・VLOOKUP・関数)
【歓迎要件】
・カタログの作成経験
・スポーツ競技経験者
採用までの流れ:
書類選考→面接2回~3回→内定
企業情報
エスエスケイは、創業以来、野球・ヒュンメルを中心としたオリジナル商品と、国内外のブランド商品を全国のネットワークを通じて提供するとともに、運動会などのイベント運営、スポーツ施設管理やアスリート支援事業まで、スポーツに関するさまざまな事業を展開しています。
数字で見るSSK
・社員の男女比率 男性7:女性3
・社員の平均年齢 42.7歳
・平均有給休暇取得日数 12日
・育児休業後職場復帰率 100%(2023年、2022年)
・育児時短勤務利用者 19名(2023年)、18名(2022年)
社名:株式会社エスエスケイ(SSK CORPORATION)
代表者:代表取締役社長 佐々木恭一
本社所在地:〒542-8585 大阪市中央区上本町西1-2-19
最寄駅:大阪メトロ谷町線 または 長堀鶴見緑地線 『谷町六丁目』駅
事業内容:スポーツ品の製造・卸売並びに輸出入業務全般
支店・工場・関連会社:
東京、名古屋、札幌、仙台、福岡
物流センター:大阪府藤井寺市、埼玉県越谷市
野球スパイク工場:(株)エス・スタジオ(奈良県)
野球グローブ工場:廈門恭成体育用品有限公司(中国・廈門(アモイ))
関連会社:エスアンドエヌ(株)、(株)SSKエンタープライズ
設立日:1946(昭和21)年11月1日
年商:463億円(2024年7月)
資本金:9,828万円
従業員数:490名
問合せ
この求人に関する問い合わせ先
株式会社エスエスケイ
TEL:03-5604-7117
E-mail:info@sskrelations.co.jp
記載内容については、随時変更されることもありますので、予めご了承ください。
応募フォーム
プライバシーポリシーの取り扱いについてはこちらをご確認ください。